6月24日，西藏航空股份有限公司赴成都职业技术学院开展乘务员、安全员校园招聘工作。此次招聘活动为学院空中乘务专业学生提供了优质就业机会，也是校企双方深化产教融合、协同育人的生动实践。

招聘活动伊始，学院与西藏航空举行了交流座谈。成都职业技术学院文化旅游学院副院长（主持行政工作）黄晓菲对西藏航空一行的到来表示热烈欢迎，并介绍了学院近年来在人才培养、产教融合、校企合作、实训基地建设等方面的成果与经验。她指出，学院始终坚持以就业为导向，紧密对接行业需求，希望通过与西藏航空的深度合作，进一步优化人才培养方案，实现教育链、人才链与产业链的有效衔接。

西藏航空人力资源部副总经理殷景军（主持工作）对学院的办学实力和学生素质给予高度评价。他表示，西藏航空正处于快速发展期，对高素质客舱服务和安全保障人才需求旺盛，期待以此次招聘为契机，建立长期稳定的校企合作关系，共同探索全方位合作路径。

本次招聘严格按照民航乘务员、安全员职业标准设置考核环节。整个流程公开透明、严谨有序，充分体现了西藏航空对人才选拔的高度重视。

此次招聘是成都职业技术学院空中乘务专业落实“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措之一。专业将以此次活动为契机，聚焦航空行业人才需求，持续深化产教融合，为企业输送更多高素质技术技能人才。